Menstrual leave:’ମହିଳାଙ୍କୁ କେହି ଚାକିରି ଦେବେ ନାହିଁ…’; ମାସିକ ଋତୁସ୍ରାବ ଛୁଟି ସମ୍ପର୍କିତ ଆବେଦନକୁ ଖାରଜ କଲେ ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ

ନୂଆଦିଲ୍ଲୀ: ସାରା ଦେଶରେ ମହିଳା ଏବଂ ଛାତ୍ରୀମାନଙ୍କ ପାଇଁ ମାସିକ ଋତୁସ୍ରାବ ଛୁଟି ଉପରେ ଏକ ଜାତୀୟ ନୀତି ଦାବି କରୁଥିବା ଏକ ଜନହିତକର ଆବେଦନକୁ ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ ଖାରଜ କରିଦେଇଛନ୍ତି। ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ କହିଛନ୍ତି ଯେ ଆଇନ ମାଧ୍ୟମରେ ଏହାକୁ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ କରିବା ଦ୍ଵାରା ବିପରୀତ ପ୍ରଭାବ ପଡ଼ିପାରେ, ଯାହା ଫଳରେ ଭବିଷ୍ୟତରେ ମହିଳାମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଚାକିରି ଖୋଜିବା କଷ୍ଟକର ହୋଇଯିବ।

ଶୁକ୍ରବାର ଦିନ ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟରେ ଏକ ଶୁଣାଣି ସମୟରେ ଭାରତର ମୁଖ୍ୟ ବିଚାରପତି ସୂର୍ଯ୍ୟକାନ୍ତ ଏବଂ ବିଚାରପତି ଜୟମାଲ୍ୟ ବାଗଚୀଙ୍କୁ ନେଇ ଗଠିତ ଖଣ୍ଡପୀଠ ଏହି ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ପର୍ଯ୍ୟବେକ୍ଷଣ କରିଛନ୍ତି। ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ କହିଛନ୍ତି ଯେ ଏପରି ବ୍ୟବସ୍ଥା ଅଜାଣତରେ ମହିଳାମାନଙ୍କ ବିଷୟରେ ଲିଙ୍ଗଗତ ଧାରଣାକୁ ଆହୁରି ଦୃଢ଼ କରିବାର ସମ୍ଭାବନା ରହିଛି।

ଏହି ଆବେଦନ ଶୈଳେନ୍ଦ୍ର ମଣି ତ୍ରିପାଠି ଦାୟର କରିଥିଲେ। ଆବେଦନକାରୀଙ୍କ ପ୍ରତିନିଧିତ୍ୱ କରୁଥିବା ବରିଷ୍ଠ ଓକିଲ ଏମ.ଆର. ଶମଶାଦ ଶୁଣାଣି ସମୟରେ କହିଥିଲେ ଯେ ଦେଶର କିଛି ରାଜ୍ୟ ଏବଂ ପ୍ରତିଷ୍ଠାନ ଏହି ଦିଗରେ ପଦକ୍ଷେପ ନେଇସାରିଛନ୍ତି।

ଏହାର ଉତ୍ତରରେ CJI କହିଥିଲେ, “ସ୍ୱେଚ୍ଛାକୃତ ଛୁଟି ସ୍ୱାଗତଯୋଗ୍ୟ, କିନ୍ତୁ ଏହାକୁ ଆଇନଗତ ଭାବରେ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ କରିବା ଠିକ୍ ନୁହେଁ। ଯଦି ଏହାକୁ ଆଇନଗତ ଭାବରେ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ କରାଯାଏ, ତେବେ ନିଯୁକ୍ତିଦାତାମାନେ ମହିଳାଙ୍କୁ ନିଯୁକ୍ତି ଦେବେ ନାହିଁ । ଏହା ମହିଳାଙ୍କ କ୍ୟାରିଅର ଉପରେ ନକାରାତ୍ମକ ପ୍ରଭାବ ପକାଇପାରେ।”

ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ ଏହା ମଧ୍ୟ କହିଛନ୍ତି ଯେ ବିଭାଗର ସମ୍ପୃକ୍ତ କର୍ତ୍ତୃପକ୍ଷ ଏହି ଆବେଦନ ଉପରେ ବିଚାର କରିପାରିବେ ଏବଂ ସମସ୍ତ ସମ୍ପୃକ୍ତ ଅଂଶୀଦାରଙ୍କ ସହିତ ପରାମର୍ଶ କରିବା ପରେ ମାସିକ ଋତୁସ୍ରାବ ଛୁଟି ଉପରେ ନୀତି ପ୍ରସ୍ତୁତ କରିବାର ସମ୍ଭାବନା ଯାଞ୍ଚ କରିପାରିବେ।